Dalla 626 al Testo unico 81/08

Il Decreto Legislativo n. 81 del 9 aprile 2008, il cosiddetto “Testo Unico della Sicurezza” ha introdotto nel nostro ordinamento giuridico numerosi adempimenti procedurali, a carico del datore di lavoro e di tutti gli altri soggetti coinvolti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

La finalità essenziale del Testo Unico è quella di migliorare le condizioni di sicurezza sul lavoro e la capacità del sistema di prevenire gli infortuni, predisponendo una serie di principi destinati a modernizzare la legislazione vigente.

Al fine di fornire una panoramica sugli attuali adempimenti e sulle novità legislative in materia di Salute e Sicurezza nei Luoghi di Lavoro, previsti dal D.Lgs. 81/2008 come modificato dal Decreto correttivo 106/2009,MODI organizza il corso “Dalla 626 al Testo Unico 81/2008”.

La mancata ottemperanza degli adempimenti previsti dal Testo Unico può comportare sanzioni molto pesanti per l’Organizzazione, per il datore di lavoro e per gli altri soggetti del Servizio di Prevenzione e Protezione.

Ultima verifica: 05/05/2015