la sorveglianza sanitaria in cosa consiste? Il lavoratore può abbandonare il luogo di lavoro?

Il lavoratore, una volta abbandonato il luogo di lavoro, deve essere protetto da qualsiasi conseguenza dannosa e non può subire alcun pregiudizio, a parte nel caso in cui abbia commesso una negligenza,

I diritti del lavoratore sono i seguenti:

•    verificare, mediante il rappresentante per la sicurezza, l’applicazione delle misure di prevenzione e protezione della salute;

•    prendere iniziative per evitare un pericolo grave ed immediato;

•    abbandonare il posto di lavoro in caso di pericolo grave ed immediato;

•    ricevere informazioni e formazione adeguate;

•    ricorrere all’organi di vigilanza avverso il giudizio di idoneità del medico competente;

•    ricevere informazioni sul significato degli accertamenti sanitari;

•    ricevere copia della cartella sanitaria alle dimissioni;

•    richiedere visite ed accertamenti;

•    ricevere vaccini efficaci.

Per consulenze in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro, incarico di RSPP in esterno, realizzazione e mantenimento di Sistemi di Gestione Qualità, Ambiente e Sicurezza, transizione alla norma ISO 45001:2018, formazione obbligatoria lavoratori, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.it; www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it.