Ogni lavoratore deve essere sottoposto ad una formazione generale di 4 ore (per qualsiasi tipo di azienda) alla quale si aggiunge una formazione specifica di durata variabile (da 4 a 12 ore), definita dal settore economico di appartenenza dell’azienda (codice ATECO) e dalla classe di rischio individuato dalla stessa.

Per formazione si intende un processo educativo con lo scopo di far svolgere in sicurezza i rispettivi compiti e prevenire i rischi. La formazione dei lavoratori si articola in due moduli: formazione generale e specifica in relazione al rischio effettivo in azienda.

MODI propone corsi di formazione in aula, in azienda e online a seconda delle preferenze del cliente.

Le sostituzioni dei nominativi dei soggetti potranno essere accettate in qualsiasi momento prima dell’inizio del corso, purché comunicate per iscritto.

MODI propone corsi di formazione in aula, in azienda e online a seconda delle preferenze del cliente.

A dicembre 2022 le ultime date dei corsi dell’anno rivolti a tutti i tipi di lavoratori di nuova assunzione e per chi deve seguire l’aggiornamento quinquennale sono in promo!

Le date per il mese di dicembre 2022 sono:

MODULO GENERALE: lunedì 19/12/2022 con orario 14.00/18.00;
RISCHIO BASSO: martedì 20/12/2022 con orario 14.00/18.00;
RISCHIO MEDIO: martedì 20/12/2022 con orario 14.00/18.00 e mercoledì 21/12/2022 con orario 14.00/18.00;
RISCHIO ALTO: martedì 20/12/2022 con orario 14.00/18.00 , mercoledì 21/12/2022 con orario 14.00/18.00 e giovedì 22/12/2022 con orario 14.00/18.00;
INTEGRAZIONE DA BASSO A MEDIO: mercoledì 21/12/2022 con orario 14.00/18.00;
INTEGRAZIONE DA BASSO A ALTO: mercoledì 21/12/2022 con orario 14.00/18.000 e giovedì 22/12/2022 dalle ore 14.00 alle ore 18.00;
INTEGRAZIONE DA MEDIO A ALTO: giovedì 22/12/2022 con orario 14.00/18.00.