Lunedì 29 Aprile 2024
Modi SRL di Mestre Venezia - servizi e consulenze per le aziende

Società di consulenza aziendale e formazione con Sistema di Qualità certificato ISO 9001

SGS Accredia
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Tra novembre e dicembre 2022 avviamo a Mestre il corso di formazione per PREPOSTI in presenza

Di cosa si occupa il Preposto?

Rispetto al datore di lavoro o ai dirigenti, il Preposto non ha oneri organizzativi nè di predisposizione delle misure preventive.
Le mansioni del preposto sono:

  • vigilare sull’osservanza degli obblighi di legge e delle disposizioni aziendali in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro;
  • verificare che solo i lavoratori adeguatamente formati e istruiti accedano alle zone che li espongono a specifici rischi;
  • informare e richiamare i lavoratori affinché siano attuate le misure previste per le situazioni di emergenza;
  • informare i lavoratori esposti al rischio di un pericolo grave e immediato indicando le precauzioni da adottare;
  • segnalare prontamente al datore di lavoro o al dirigente qualsiasi condizione di pericolo di cui viene a conoscenza.

Le date degli ultimi mesi dell’anno sono di seguito indicate:

PREPOSTI 8 ORE: martedì 29/11/2022 ore 14.00/18.00 e giovedì 01/12/202 ore 14.30/18.30;
AGGIORNAMENTO PREPOSTI 6 ORE: martedì 29/11/2022 ore 14.00/16.00 + giovedì 01/12/202 ore 14.30/18.30.

I corsi di aggiornamento per preposti della durata di 6 ore sono disponibili SOLO IN PRESENZA! La formazione dei preposti dovrà avvenire in presenza. Questa è una delle principali modifiche nella versione di gennaio 2022 del Testo Unico sicurezza.

Per scaricare le schede di iscrizione ai corsi, visionare tutta la programmazione dell’anno 2022, prezzi e novità cliccare qui.
Per consulenze, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari chiamare il numero 0415412700 o visitate i nostri siti www.mog231.itwww.modiq.itwww.consulenzasicurezzaveneto.itwww.corsionlineitalia.itwww.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it/. E-mail MODI NETWORK modi@modiq.it








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